单位非正式员工养老保险问题我是一个农民，1949年生，1978年与县公路段签订一年的劳动协议，进入县公路段下属道班工作（当时称“协议工”），一直工作至2002年，被县公路段以年老为由一次性发放4000元辞退（同时辞退的还有其他十余个“协议工”）。我当时不满单位的行为，未领取那4000元，但也没想到用法律维权。请问：2002年县公路段辞退我的行为是否合法？在我和公路段的劳动关系存续期间，未缴过养老保险，现在是否可以补缴？如果可以，我个人和单位分别占多大比例？缴纳的年限分别是多少？
单位非正式员工养老保险问题我是一个农民，1949年生，1978年与县公路段签订一年的劳动协议，进入县公路段下属道班工作（当时称“协议工”），一直工作至2002年，被县公路段以年老为由一次性发放4000元辞退（同时辞退的还有其他十余个“协议工”）。我当时不满单位的行为，未领取那4000元，但也没想到用法律维权。请问：2002年县公路段辞退我的行为是否合法？在我和公路段的劳动关系存续期间，未缴过养老保险，现在是否可以补缴？如果可以，我个人和单位分别占多大比例？缴纳的年限分别是多少？